Test de Thomas-Kilmann
¿Te cuesta gestionar los conflictos? El Test de Thomas-Kilmann te ayuda a identificar tu estilo y te da estrategias para mejorar la comunicación y la negociación. Con este test de 30 preguntas, descubre tu predisposición natural, identifica tus fortalezas y debilidades, aprende a gestionar los conflictos de forma efectiva y mejora tu comunicación y trabajo en equipo. ¡Empieza hoy mismo a mejorar tus habilidades!
Instrucciones:
- Considera algunas situaciones en las cuales tus deseos difieren de los de otra persona. ¿Cómo reaccionas habitualmente en esos casos?
- A continuación hay varios pares de frases que describen posibles respuestas conductuales. En cada par escoge la alternativa que sea más característica de tu comportamiento.
- En algunos casos ninguna alternativa pueden ser muy típica de tu forma de reaccionar, pero te rogamos que indiques cuál sería la conducta más probable que elegirías.
![](/web/image/2081-c463f61c/formacion-gestiona-los-conflictos-en-tu-empresa-con-utilitas.jpg)
Gestión de Conflictos
- Desarrollar habilidades de comunicación efectiva: El webminar te enseñará cómo comunicarte de manera clara, asertiva y empática en situaciones de conflicto. Esto te ayudará a evitar malentendidos, reducir la tensión y encontrar soluciones mutuamente beneficiosas.
- Aprender a manejar tus emociones: Los conflictos pueden ser emocionalmente intensos. El webminar te brindará herramientas para gestionar tus emociones de manera efectiva y evitar que te afecten negativamente en la resolución del conflicto.
- Mejorar tus relaciones interpersonales: La capacidad de gestionar conflictos de manera efectiva es esencial para tener relaciones saludables. El webminar te ayudará a desarrollar habilidades que te permitirán construir relaciones más sólidas y duraderas.
![](/web/image/10111-5a416de7/71TK4GJpPAL._SY522_.webp)
Mastering the Thomas-Kilmann Conflict Mode Instrument
![](/web/image/8880-932e71b8/8114LCLObJL._SY522_.jpg)
![](/web/image/10112-ffef3b84/71LP3r2WHqL._SY522_.webp)
Creating a Quantum Organization
The Whys and Hows of Implementing Eight Tracks for Long-Term Success
![](/web/image/8879-5aa69ef4/61hNJDgSDEL._SY522_.jpg)
Resolución de Conflictos
Cómo Resolver Cualquier Problema, Discusión y Conversación Difícil sin Importar las Diferencias entre Personalidades
![](/web/image/10113-f56a0074/61XYRYxNHFL._SY522_.webp)
Kilmann Organizational Conflict Instrument
![](/web/image/8876-d78529e5/71NlhhY3sTL._SY522_.jpg)
La Mediación herramienta para la solución de Conflictos
Técnicas de mediación con ideas claras eficaces y sencillas para alcanzar éxito en tu carrera profesional
![](/web/image/8878-a58203fd/71eMrR4HXYL._SY522_.jpg)
![](/web/image/8877-f901d10f/81DkhQzMN2L._SY522_.jpg)
Negociar es fácil, si sabe cómo
¿Cuánto dinero pierde por desconocer las técnicas de negociación?